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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Kündigung in Mörfelden-Walldorf
Kündigung im Briefkasten – was tun?
Im Arbeitsrecht gilt: Nicht jede Kündigung ist wirksam. Wir prüfen Ihre Kündigung und zeigen Ihnen Ihre arbeitsrechtlichen Möglichkeiten auf. Wir prüfen Kündigung, Abmahnung Arbeitsrecht oder Aufhebungsvertrag Arbeitsrecht und setzen Ihre Rechte. Besonders wichtig ist die Drei-Wochen-Frist. Wir sorgen dafür, dass Sie keine rechtlichen Möglichkeiten verpassen für Mörfelden-Walldorf, Weiterstadt, Nauheim, Groß Gerau, Kelsterbach, Raunheim, Dreieich oder Erzhausen, Langen (Hessen), Egelsbach.
- Arbeitsrechtliche Möglichkeiten klären
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Individuell flexibel
Wir beraten online, standortunabhängig und frei wählbar, sodass sich alles nahtlos in Ihr persönliches Alltag einfügt.
Verlässlich diskret
Alle Angelegenheiten behandeln wir diskret, sodass Ihr Umfeld nichts davon mitbekommen.
Familienorientiert
Uns ist bewusst, dass rechtliche Angelegenheiten nicht nur Einzelpersonen, sondern die gesamte Familie betreffen, und daran gestalten wir unser Handeln.
Unser gesamtes Handeln ist darauf ausgerichtet, das die Interessen Ihrer Familie zu wahren.
Smart
Digitale juristische Begleitung, zügig umgesetzt und ohne behäbige Abläufe.
Warum familum die passende Anlaufstelle ist?
Eine Kündigung ist für viele ein Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir begleiten Sie, damit Sie sofort die richtigen Schritte einleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Arbeitsrecht in Mörfelden-Walldorf: Ihre Rechte sichern
Viele Stunden unseres Lebens verbringen wir am Job. Leider sind Auseinandersetzungen und Unfairness häufige Begleiter unseres Berufsalltags. Das muss nicht akzeptiert werden! Bei Arbeitsvertrag, Urlaubsansprüchen, Elternschutz und Entlassung beraten Sie unsere versierten Arbeitsrecht-Expert:innen. Sie helfen Ihnen, sichere Entscheidungen zu treffen, sodass Beruf, Betriebsklima und Privatleben in Einklang bleiben in 64546 Mörfelden-Walldorf – Mörfelden, Gundhof, Mönchbruch und Walldorf.
Ist eine Entlassung erfolgt oder haben Sie eine schriftliche Abmahnung erhalten?
Wer jetzt aktiv wird, sorgt für Sicherheit!



Schutz vor Kündigung in Mörfelden-Walldorf
Ziel des Kündigungsschutzrechts ist es, Arbeitnehmer – bei Anwendbarkeit – vor sozial nicht gerechtfertigten Kündigungen zu schützen. Häufige Konstellationen sind die Erhebung einer Kündigungsschutzklage oder Gespräche über eine Abfindungszahlung. Wir handeln als Ihr Rechtsbeistand unverzüglich, weil die gesetzliche Klagefrist lediglich drei Wochen beträgt. Wir verfolgen das Ziel, Ihre Anstellung zu sichern oder eine angemessene finanzielle Ausgleichszahlung zu erzielen. Kündigung oder Abmahnung bekommen? Hier finden Sie weitere Informationen!
Zentrale Bereiche des Arbeitsrechts
- Kündigungsschutzklage: Fachliche Unterstützung bei ordentlichen und außerordentlichen Kündigungen sowie beim Erreichen einer Abfindungszahlung.
- Mobbing/Diskriminierung: Rechtlicher Beistand beim Einfordern von finanziellem Ausgleich bei Mobbing am Arbeitsplatz.
- Urlaubsabgeltung: Vergütung des verbleibenden Urlaubs zum Abschluss des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Durchsetzung des Wunsches nach flexibler Beschäftigung, etwa im familiären Kontext.
- Zeugnisberichtigung: Rechtliche Hilfe bei der Überarbeitung unfairer Bewertungen im Zeugnis.
Arbeitsrecht
Ein unrichtiges Arbeitszeugnis, belastende Arbeitsbedingungen oder Mobbing im Arbeitsverhältnis: In der schnelllebigen Berufswelt kommt es häufig vor, sein Recht aktiv zu verteidigen.
Unser Ziel ist es, Ihre Position zu stärken, um Ihnen zu ermöglichen, dass Sie, im Berufsleben ohne rechtliche Unsicherheiten handeln können gegebenenfalls ein Wechsel rechtssicher umgesetzt wird.
- Umfassende rechtliche Unterstützung bei Arbeitsverträgen, Kündigungen, Betriebsratsfragen sowie Auseinandersetzungen im Betrieb.
- Arbeitsverträge, Beendigungen, arbeitsrechtliche Verwarnungen.
- Beratung zu Arbeitnehmervertretungen und Mitbestimmung.
- Streitigkeiten im Arbeitsverhältnis etwa zu Vergütung, Urlaub oder Kündigungsschutzklage.
Arbeitsrecht: Karriere und Familie rechtssicher vereinen
Als Arbeitnehmer benötigen Sie klare rechtliche Verhältnisse, damit Sie Ihre Kernaufgaben souverän erfüllen können.
Mit familum erhalten Sie Unterstützung zu transparenten Arbeitsverhältnissen, Beistand bei Kündigungsschutzklagen sowie Wahrung Ihrer Ansprüche in familiären Schutzphasen.
Sorgen Sie mit klaren Rechtsverhältnissen die Basis für beruflichen Erfolg und private Balance.




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