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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Kündigung für Lüdinghausen
Kündigung erhalten – und was nun?
Gerade im Kündigungsschutz bestehen oft Fehler. Wir prüfen Ihre Situation und klären, ob eine Kündigungsschutzklage sinnvoll ist. Unser Fachanwalt für Arbeitsrecht bewertet Ihren Fall mit Blick auf Weiterbeschäftigung. Besonders wichtig ist die Klagefrist im Arbeitsrecht. Wir sorgen dafür, dass Sie keine Fristen verpassen für 59348 Lüdinghausen, Nordkirchen, Olfen, Selm, Senden, Dülmen, Ascheberg und Datteln, Waltrop, Haltern (See).
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Arbeitsrecht: Juristische Klarheit für Karriere und privates Gleichgewicht
Als Arbeitnehmer, möglicherweise in Fach- oder Managementrolle, brauchen Sie klare rechtliche Rahmenbedingungen, um sich konsequent auf Ihre wesentlichen Aufgaben fokussieren zu können.
Mit familum erhalten Sie Begleitung zu rechtssicheren Arbeitsverträgen, Vertretung bei Kündigungsschutzklagen sowie Wahrung Ihrer Interessen in familiären Schutzphasen.
Schaffen Sie einen stabilen Rechtsrahmen für Karriereerfolg und familiäre Erfüllung.
Rechtlicher Kündigungsschutz in Lüdinghausen
Das Kündigungsschutzrecht schützt – sofern anwendbar – Arbeitnehmer vor sozial ungerechtfertigten Kündigungen. In der Praxis geht es oft um eine Kündigungsschutzklage oder um die Aushandlung einer Abfindung. Als Ihre rechtliche Vertretung agieren wir zeitnah, da für eine Kündigungsschutzklage eine Frist von nur drei Wochen gilt. Wir arbeiten darauf hin, Ihre Beschäftigung zu bewahren oder alternativ eine faire finanzielle Entschädigung auszuhandeln. Kündigung oder Abmahnung vorliegen? Informieren Sie sich hier!
Arbeitsrecht für 59348 Lüdinghausen
Ein unrichtiges Zeugnis, unfaire Arbeitsumstände oder Ausgrenzung am Arbeitsort: In der zeitgemäßen Arbeitsrealität ist es nicht selten erforderlich, für Ihr gutes Recht zu kämpfen.
Unser Anspruch ist es, Sie umfassend abzusichern, um sicherzustellen, dass Sie, am Arbeitsplatz Ihre Rolle stärken falls nötig eine berufliche Neuorientierung angehen.
- Umfassende Beratung bei Anstellungsverhältnissen, Abmahnungen, Betriebsratsfragen sowie Auseinandersetzungen im Arbeitsumfeld.
- Gestaltung und Prüfung von Anstellungsverträgen, Kündigungen und Abmahnungen.
- Rechtliche Unterstützung bei Betriebsratsfragen.
- Konflikte im Arbeitsrecht zu Gehalt, Urlaubsansprüchen und Kündigungsschutz.
Zentrale Themen des Arbeitsverhältnisses für Lüdinghausen
- Kündigungsschutzklage: Überprüfung betriebsbedingter oder außerordentlicher Beendigungen des Arbeitsverhältnisses sowie das Durchsetzen von Abfindungen.
- Mobbing/Diskriminierung: Verfolgung von Ausgleichszahlungen aufgrund von ungleichbehandelndem Verhalten im Berufsalltag.
- Urlaubsabgeltung: Geltendmachung der Abgeltung von Resturlaub bei Ende des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Rechtliche Umsetzung des Anliegens nach Elternzeit-Teilzeit oder anderer Teilzeit.
- Zeugnisberichtigung: Wahrung Ihres Interesses auf ein richtiges Arbeitszeugnis.
Warum wir die richtige Wahl ist?
Eine Kündigung ist für viele ein Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir unterstützen Sie dabei, sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Familienfreundlich
Wir erkennen, dass rechtliche Angelegenheiten stets die gesamte familiäre Struktur betreffen, und strukturieren unser Tun entsprechend an.
Unser gesamtes Tun ist darauf ausgerichtet, das die Interessen der Familie zu fördern.
Flexibel
Beratung online und unabhängig von Standort und Uhrzeit, rund um die Uhr, wenn es in Ihr Alltag integrierbar ist.
Vertraulich
Wir sorgen dafür, dass Ihre Belange diskret bleiben und in keiner Weise nach außen kommuniziert werden.
Modern
Effizient, modern und digital – rechtliche Hilfe ohne veraltete Abläufe.
Arbeitsrecht in Lüdinghausen: Begleitung von Kündigung
Viele Jahre unseres Lebens verbringen wir am Job. Leider werden Auseinandersetzungen und Unfairness im Joballtag regelmäßig spürbar. Das muss nicht sein! Bei Anstellungsvertrag, Urlaubsansprüchen, Mutterschutz und Entlassung beraten Sie unsere erfahrenen Expert:innen im Arbeitsrecht. Sie helfen Ihnen, verantwortungsvolle Entscheidungen zu treffen, mit denen Sie Beruf, Teamklima und Familie in Einklang bringen in Lüdinghausen – Seppenrade, Reckelsum, Ondrup, Aldenhövel, Tüllinghoff, Tetekum oder Leversum, Ermen, Emkum.
Ist eine Beendigung des Arbeitsverhältnisses erfolgt oder haben Sie eine schriftliche Abmahnung erhalten?
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