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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Kündigung für Varel
Arbeitsplatz gekündigt – welche Schritte sind jetzt wichtig?
Im Arbeitsrecht Kündigung gilt: Nicht jede Kündigung ist wirksam. Wir prüfen Ihre Kündigung und zeigen Ihnen Ihre Ansprüche auf. Wir überprüfen Kündigung, arbeitsrechtliche Abmahnung oder Aufhebungsvertrag und sichern Ihre Ansprüche. Besonders wichtig ist die Klagefrist im Arbeitsrecht. Wir sorgen dafür, dass Sie keine rechtlichen Möglichkeiten verpassen in 26316 Varel, Wilhelmshaven, Sande, Wiefelstede, Bockhorn, Jade, Zetel und Rastede, Ovelgönne, Schortens.
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Häufige Schwerpunkte im Arbeitsvertragsrecht für Varel
- Kündigungsschutzklage: Juristische Begleitung bei fristgerechten und fristlosen Kündigungen sowie beim Verhandeln einer Abfindungszahlung.
- Mobbing/Diskriminierung: Durchsetzen von Schadensersatzansprüchen bei Belästigung am Arbeitsort.
- Urlaubsabgeltung: Rechtliche Durchsetzung der Abgeltung von offenem Urlaub bei Auflösung des Arbeitsvertrags.
- Teilzeitantrag: Unterstützung beim Anspruch auf Teilzeit, insbesondere in familienbedingten Phasen.
- Zeugnisberichtigung: Absicherung Ihres Interesses auf ein richtiges Arbeitszeugnis.
Recht im Arbeitsverhältnis
Ein problematisches Arbeitszeugnis, kritische Arbeitsbedingungen oder Diskriminierung im Arbeitsumfeld: In der komplexen Berufswelt sehen sich viele Arbeitnehmer gezwungen, juristische Unterstützung in Anspruch zu nehmen.
Wir begleiten Sie, um Ihnen zu ermöglichen, dass Sie, Ihre beruflichen Ziele verfolgen werden alternativ der Übergang in eine neue Tätigkeit gelingt.
- Rechtliche Begleitung zu Vertragsgestaltungen, Abmahnungen, Betriebsräten und Konflikten am Arbeitsort.
- Arbeitsverträge, Beendigungen, arbeitsrechtliche Verwarnungen.
- Rechtliche Unterstützung bei Themen der Mitbestimmung.
- Arbeitsrechtliche Auseinandersetzungen zu Vergütung, Urlaub und Bestandsschutz.
Arbeitsrecht: Beruflicher Erfolg und familiäre Verantwortung stabil vereinen
Gerade als Berufstätiger, gerade in leitender Funktion, ist ein verlässlicher Rechtsrahmen die Basis, um sich ganz auf Ihre Hauptaufgaben zu fokussieren.
Wir unterstützt Sie zu rechtssicheren Arbeitsverhältnissen, verteidigt Sie in kündigungsrechtlichen Auseinandersetzungen und wahrt Ihre Ansprüche bei Schutzfristen und elterlichen Auszeiten.
Sorgen Sie mit rechtlicher Sicherheit die Basis für Karriere und private Balance.
Geschützt
Ihre Themen bleiben vertraulich, ohne dass Nachbarn davon erfahren.
Digital
Zügig, zeitgemäß und digital – juristische Unterstützung ohne behäbige Kanzleiroutinen.
Maximal flexibel
Wir beraten online, ortsunabhängig und zeitlich flexibel, sodass sich alles nahtlos in Ihr Leben einfügt.
Konsequent familienbezogen
Wir erkennen, dass rechtliche Fragestellungen stets die gesamte Familie betreffen, und richten unser Handeln entsprechend an.
Unser gesamtes Tun ist darauf ausgerichtet, das die Interessen Ihrer Familienmitglieder zu fördern.
Arbeitsrecht für Varel: Ihre Ansprüche durchsetzen
Ein Großteil unseres Lebens spielt sich am Arbeitsort ab. Im Job sind Spannungen und Ungerechtigkeiten leider häufig. Das muss nicht sein! Bei Anstellungsvertrag, Urlaubsrechten, Elternschutz und Beendigung beraten Sie unsere erfahrenen Expert:innen im Arbeitsrecht. Sie begleiten Sie zu verantwortungsvollen Entscheidungen, mit denen Sie Job und Alltag stärken und zugleich das Arbeitsklima im Blick behalten in Varel – Plaggenkrug, Obenstrohe, Neuenwege, Neudorf, Mühlenteich, Moorhausen und Wullenberg, Rallenbüschen, Rahling.
Ihnen wurde gekündigt oder Sie haben eine arbeitsrechtliche Abmahnung erhalten?
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Schutz vor Kündigung in Varel
Das Kündigungsschutzrecht soll Arbeitnehmer, sofern es greift, vor sozial ungerechtfertigten Beendigungen des Arbeitsverhältnisses absichern. Zu den klassischen Anwendungsfällen zählen die Kündigungsschutzklage sowie Verhandlungen über eine Abfindung. Wir handeln als Ihr Rechtsbeistand unverzüglich, weil die gesetzliche Klagefrist lediglich drei Wochen beträgt. Wir setzen uns dafür ein, Ihre Anstellung zu erhalten oder eine angemessene finanzielle Entschädigung zu erzielen. Kündigung oder Abmahnung erhalten? Hier erfahren Sie mehr!
Warum wir für Sie Sinn macht ist?
Eine Kündigung ist für viele ein Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir stehen Ihnen zur Seite, um sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
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Ihre Fachfirma für Kündigungsschutzklage
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Kündigungsschutzklagen, sind auch Spezialanfertigungen möglich
Abfindungen von 𝐟𝐚𝐦𝐢𝐥𝐮𝐦
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