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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Kündigung für Idar-Oberstein
Kündigung erhalten – und was nun?
Eine Kündigung ist im Arbeitsrecht oft angreifbar. Wir helfen Ihnen, Ihre Kündigung rechtlich prüfen zu lassen und klären, ob die Kündigung unwirksam ist. Unser Fachanwalt für Arbeitsrecht prüft Ihre Kündigung mit Blick auf Weiterbeschäftigung. Die Kündigungsschutzfrist ist entscheidend. Wir handeln umgehend für Ihre arbeitsrechtlichen Ansprüche für 55743 Idar-Oberstein, Vollmersbach, Rötsweiler-Nockenthal, Oberbrombach, Hintertiefenbach, Frauenberg, Mackenrodt oder Sonnenberg-Winnenberg, Gerach, Veitsrodt.
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Uns ist bewusst, dass rechtliche Themen nicht nur Einzelpersonen, sondern die gesamte familiäre Gemeinschaft betreffen, und daran gestalten wir unser Arbeiten.
Das Schutz der Familiengemeinschaft steht für uns an oberster Stelle.
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Schutz vor Kündigung in Idar-Oberstein
Das Kündigungsschutzrecht soll Arbeitnehmer, sofern es greift, vor sozial ungerechtfertigten Beendigungen des Arbeitsverhältnisses absichern. Häufige Konstellationen sind die Erhebung einer Kündigungsschutzklage oder Gespräche über eine Abfindungszahlung. In unserer Rolle als Ihr Rechtsbeistand ist schnelles Handeln entscheidend, da die Klagefrist nur drei Wochen umfasst. Wir verfolgen das Ziel, Ihre Anstellung zu sichern oder eine angemessene finanzielle Ausgleichszahlung zu erzielen. Kündigung oder Abmahnung erhalten? Hier erhalten Sie weitere Einblicke!
Arbeitsrecht: Karriere und Familie sicher vereinen in 55743 Idar-Oberstein
Wer als Arbeitnehmer Verantwortung trägt, braucht rechtliche Klarheit, um sich konsequent auf die eigenen Kernaufgaben zu verlassen.
familum begleitet Sie zu rechtssicheren Arbeitsverträgen, verteidigt Sie in Fragen des Kündigungsschutzes und sichert Ihre Leistungsansprüche bei Schutzfristen und elterlichen Auszeiten.
Legen Sie mit rechtlicher Sicherheit die Basis für Karriere und Familienleben.
Wichtige Themen rund um das Berufsleben
- Kündigungsschutzklage: Rechtliche Gegenwehr bei ordentlichen oder außerordentlichen Kündigungen und das Aushandeln einer Abfindung.
- Mobbing/Diskriminierung: Juristisches Vorgehen zur Geltendmachung von Ausgleichsansprüchen bei Benachteiligung im Arbeitsumfeld.
- Urlaubsabgeltung: Rechtliche Durchsetzung der Auszahlung von offenem Urlaub bei Beendigung des Arbeitsvertrags.
- Teilzeitantrag: Rechtliche Klärung des Begehrens nach Teilzeit, etwa im familiären Kontext.
- Zeugnisberichtigung: Korrektur ungünstiger oder missverständlicher Bewertungen im Arbeitszeugnis.
Recht im Arbeitsverhältnis
Ein fehlerhaftes Arbeitszeugnis, problematische Arbeitsverhältnisse oder Benachteiligung am Arbeitsort zeigen, dass man in der komplexen Berufswelt immer wieder gefordert ist, seine Rechte durchzusetzen.
Unser Ziel ist es, Ihnen rechtliche Sicherheit zu geben, sodass Sie sich, am Arbeitsplatz ohne rechtliche Unsicherheiten handeln können falls erforderlich eine berufliche Veränderung reibungslos verläuft.
- Umfassende rechtliche Unterstützung bei Anstellungsverhältnissen, Abmahnungen, Mitbestimmungsthemen sowie Auseinandersetzungen im Arbeitsumfeld.
- Arbeitsverträge, Kündigungen, arbeitsrechtliche Verwarnungen.
- Fachliche Beratung zu Betriebsräten und Mitbestimmungsfragen.
- Konflikte im Arbeitsrecht zu Vergütung, Urlaubsansprüchen und Kündigungsschutz.
Arbeitsrechtliche Unterstützung für Ihren Job
Wir teilen einen großen Teil unseres Lebens am Arbeitsort. Leider werden Konflikte und Ungerechtigkeiten im Arbeitsalltag immer wieder spürbar. Das muss nicht so bleiben! Bei Vertrag, Urlaubsanspruch, Schutzfristen und Kündigung beraten Sie unsere kompetenten Expert:innen im Arbeitsrecht. Sie geben Ihnen Orientierung für klare Entscheidungen, damit Sie Karriere, Arbeitsklima und Alltag stimmig verbinden für Idar-Oberstein – Regulshausen, Nahbollenbach, Mittelbollenbach, Algenrodt, Tiefenstein, Struth-Neuweg und Kirchenbollenbach, Hammerstein, Göttschied.
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Wissenswertes über Idar-Oberstein
Idar-Oberstein ist eine kreisangehörige Stadt im Landkreis Birkenfeld, Rheinland-Pfalz. Die Stadt ist das Ergebnis umfassender Verwaltungs- und Strukturreformen der Jahre 1933, 1969 und 1970. Die Edelstein- und Garnisonsstadt ist mit knapp 30.000 Einwohnern die bevölkerungsreichste Kommune des Landkreises und ein Mittelzentrum. Seit 2016 trägt die Kommune den Titel Nationalparkstadt.
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