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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Kündigung für Viernheim
Kündigung bekommen – wie geht es weiter?
Im Arbeitsrecht gilt: Nicht jede Beendigung ist wirksam. Wir prüfen Ihre Kündigung und zeigen Ihnen Ihre arbeitsrechtlichen Möglichkeiten auf. Wir analysieren die rechtliche Wirksamkeit Ihres Arbeitsverhältnisses und treten engagiert für eine angemessene Abfindung oder eine Rückkehr an den Arbeitsplatz ein. Wer die Frist Kündigungsschutzklage versäumt, verliert oft seine Chancen. Wir reagieren zeitnah in 68519 Viernheim, Heddesheim, Ilvesheim, Hirschberg (Bergstraße), Schriesheim, Birkenau, Laudenbach und Weinheim, Ladenburg, Hemsbach.
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Arbeitsrecht für Viernheim: Ungerechtigkeiten klären mit System
Einen wesentlichen Teil unseres Lebens verbringen wir am Arbeitsplatz. Auseinandersetzungen und unfaire Situationen gehören leider häufig zu unserem Arbeitsalltag. Das sollte nicht so bleiben! Zu Themen von Arbeitsvertrag über Urlaubsanspruch bis hin zu Mutterschutz und Kündigung beraten Sie unsere kompetenten Arbeitsrechtsexpert:innen. Sie helfen Ihnen, verantwortungsvolle Entscheidungen zu treffen, mit denen Sie Karriere, Betriebsklima und Familie in Einklang bringen für Viernheim – Heddesheim, Ilvesheim und Hirschberg (Bergstraße).
Liegt bei Ihnen eine Kündigung vor oder haben Sie eine arbeitsrechtliche Abmahnung bekommen?
Jetzt reagieren und die Sicherheit sichern!
Arbeitsrecht: Beruf und Familienleben rechtssicher vereinen
Als Arbeitnehmer, nicht selten in einer leitenden Rolle, sind juristische Klarheit notwendig, damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können.
Wir stehen Sie bei der Ausarbeitung ausgewogener Arbeitsverträge, vertreten Ihre Interessen im Kündigungsschutz und sichern Ihre Ansprüche bei Elternzeit.
Erschließen Sie mit rechtlicher Sicherheit den Spielraum für beruflichen Erfolg und private Zufriedenheit.
Arbeitsrecht für Viernheim
Ein nachteiliges Zeugnis, inakzeptable Arbeitsumstände oder Herabwürdigung am Arbeitsplatz: In der modernen Arbeitswelt kommt es immer wieder vor, Ihre Rechte aktiv durchzusetzen.
Unser Anspruch ist es, juristische Sicherheit herzustellen, um sicherzustellen, dass Sie, am Arbeitsplatz konfliktfrei arbeiten beziehungsweise eine neue Position erreichen.
- Juristische Beratung rund um Arbeitsverträge, Kündigungen, Betriebsräte und Auseinandersetzungen im Betrieb.
- Rechtliche Unterstützung bei Arbeitsverträgen, Beendigungen des Arbeitsverhältnisses und Abmahnungen.
- Rechtliche Unterstützung bei Themen der Mitbestimmung.
- Juristische Vertretung bei Konflikten rund um Vergütung, Urlaub und Kündigungsschutzverfahren.
Wichtige Themen rund um das Arbeitsverhältnis in Viernheim
- Kündigungsschutzklage: Durchsetzung Ihrer Interessen bei ordentlichen sowie außerordentlichen Kündigungen inklusive Abfindungsverhandlungen.
- Mobbing/Diskriminierung: Geltendmachung von Ausgleichsleistungen bei Mobbinghandlungen am Arbeitsort.
- Urlaubsabgeltung: Juristische Klärung zur Vergütung von offenem Urlaub bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Juristische Unterstützung zur Durchsetzung von Teilzeit in Elternzeit oder Teilzeitvereinbarungen.
- Zeugnisberichtigung: Durchsetzung Ihres Interesses auf ein richtiges qualifiziertes Zeugnis.
Warum unsere Unterstützung Ihnen jetzt hilft?
Eine Kündigung trifft häufig wie ein Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir sorgen dafür, dass Sie sofort die richtigen Schritte einleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Konsequent familienbezogen
Wir verstehen, dass juristische Problemlagen Auswirkungen auf alle Beteiligten haben, weshalb wir konsequent danach handeln.
Das Wohl der Familie steht für uns im Mittelpunkt.
Absolut diskret
Ihre Belange bleiben privat, ohne dass Kollegen davon Kenntnis erlangen.
Flexibel erreichbar
Unsere Rechtsberatung erfolgt online, standortunabhängig und zeitlich flexibel, jederzeit angepasst an den Alltag.
Digital
Digitale juristische Begleitung, schnell umgesetzt und frei von behäbige Kanzleiroutinen.
Schutz vor Kündigung in Viernheim
Im Kündigungsschutzrecht geht es darum, Arbeitnehmer – soweit rechtlich vorgesehen – vor sozial ungerechten Kündigungen zu schützen. Zu den klassischen Anwendungsfällen zählen die Kündigungsschutzklage sowie Verhandlungen über eine Abfindung. Als Ihre rechtliche Vertretung agieren wir zeitnah, da für eine Kündigungsschutzklage eine Frist von nur drei Wochen gilt. Unser Ziel ist es, entweder den Fortbestand Ihrer Anstellung zu sichern oder eine angemessene finanzielle Entschädigung zu erreichen. Kündigung oder Abmahnung erhalten? Hier erfahren Sie mehr!
Wissenswertes über Viernheim
Viernheim [ˈfɪʁn-] (mundartlich: Verne) ist eine mittlere Industriestadt nordöstlich von Mannheim im Wirtschafts- und Ballungsraum Metropolregion Rhein-Neckar. Sie ist die zweitgrößte Stadt im Kreis Bergstraße. Seit 1994 trägt sie auch den Titel Brundtlandstadt, da sie an einem Modellprojekt zur Energieeinsparung teilnimmt.
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Hochwertige Kündigungen in Viernheim -Schön dass Sie uns gefunden haben
Wann die Kündigungen und sonstige Dienstleistungen verwirklicht werden sollen, bestimmen unsere Kunden. Ob sie wiederkehrend oder vielleicht ebenso wie nur einmal im Jahr unsere Kündigung buchen möchten: Lassen Sie sich inspirieren und probieren Sie es aus, kontaktieren Sie uns.
Abfindungen werden Ihnen von uns geboten
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Aufhebungsverträge werden Ihnen von uns geboten
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Echte Verkaufsschlager und längst Wegbegleiter – für die Kündigungen gibt es zig Merkmale, die sie in diesem Fall werden lassen. Zum weiteren ist es die Verarbeitung, die zur Funktionsvielfalt ebenfalls beiträgt wie zur Haltbarkeit. All dies in Erwägung ziehen wir, für den Fall, dass wir Arbeitsrechte in unser Warenangebot aufnehmen.
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