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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Kündigung für Bernau (Berlin)
Kündigung im Briefkasten – was tun?
Gerade im Kündigungsschutz bestehen oft Fehler. Wir prüfen Ihre Situation und klären, ob eine Klage nach Kündigung sinnvoll ist. Unser Fachanwalt für Arbeitsrecht analysiert Ihre Unterlagen mit Blick auf bestmögliche Lösung. Besonders wichtig ist die Frist Kündigungsschutzklage. Wir sorgen dafür, dass Sie keine wichtigen Termine verpassen in Bernau (Berlin), Rüdnitz, Altlandsberg, Neuenhagen (Berlin), Panketal, Ahrensfelde, Werneuchen und Hoppegarten, Mühlenbecker Land, Sydower Fließ.
- Arbeitsrechtliche Möglichkeiten klären
- Schnelle und vertrauliche Vorgehensweise
- Überdurchschnittliche Erfolgschancen bei Abfindungsverhandlungen
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Warum unsere Unterstützung Ihnen jetzt weiterbringt?
Eine Kündigung ist oft ein harter Einschnitt: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir sorgen dafür, dass Sie sofort die richtigen Schritte einleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Arbeitsrechtliche Unterstützung für Ihren Arbeitsalltag
Am Job verbringen wir einen großen Teil unseres Erwachsenenlebens. Konflikte und Ungerechtigkeiten gehören leider oft zu unserem Berufsalltag. Das sollte nicht Ihr Alltag sein! Unsere Expert:innen im Arbeitsrecht beraten Sie vom Anstellungsvertrag bis zu Urlaubsanspruch und weiter zu Elternschutz sowie Kündigung. Sie helfen Ihnen, verantwortungsvolle Entscheidungen zu treffen, mit denen Sie Job, Teamklima und Familie in Einklang bringen für Bernau (Berlin) – Lobetal, Lindow, Ladeburg, Birkenhöhe, Schönow, Schmetzdorf oder Friedenstal, Eichwerder, Börnicke.
Wurde Ihnen das Arbeitsverhältnis gekündigt oder liegt eine arbeitsrechtliche Abmahnung vor?
Wer jetzt handelt, sorgt für Klarheit!
Arbeitsrecht: Beruf und Familie sicher vereinen
Wer als berufstätige Person Verantwortung trägt, braucht rechtliche Klarheit, um sich konsequent auf die zentralen Tätigkeiten zu konzentrieren.
Unsere Beratung umfasst die Gestaltung rechtssicherer Verträge, die Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren sowie die Wahrung Ihrer Ansprüche bei Elternzeit.
Gestalten Sie rechtliche Sicherheit, um professionelles Wachstum und privates Gleichgewicht langfristig zu ermöglichen.
Typische Rechtsfragen im Arbeitsrecht
- Kündigungsschutzklage: Anfechtung von ordentlichen oder sofortigen Kündigungen und das Erzielen einer finanziellen Kompensation.
- Mobbing/Diskriminierung: Fachanwaltliche Begleitung beim Geltendmachen von Schadensersatz bei ungerechtfertigter Benachteiligung am Arbeitsplatz.
- Urlaubsabgeltung: Abgeltung des verbleibenden Urlaubsanspruchs zum Ende des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Rechtliche Durchsetzung beim Begehren auf Arbeitszeitreduzierung, insbesondere in familienbedingten Phasen.
- Zeugnisberichtigung: Juristische Begleitung bei der Berichtigung unrichtiger Formulierungen im qualifizierten Zeugnis.
Recht im Arbeitsverhältnis
Ob missverständliches Zeugnis, problematische Arbeitsbedingungen oder Ungleichbehandlung: Die komplexe Arbeitswelt macht es häufig notwendig, sich rechtlich abzusichern.
Wir stehen Ihnen zur Seite, damit Sie sich, in Ihrem Beruf fair behandelt werden, oder der nächste Karriereschritt rechtssicher erfolgt.
- Beratung zu Anstellungsverträgen, Kündigungen, Abmahnungen, Arbeitnehmervertretungen und Konflikten am Arbeitsplatz.
- Rechtliche Unterstützung bei Vertragsfragen, Beendigungen des Arbeitsverhältnisses und Abmahnungen.
- Betriebsräte- und Mitbestimmungsrechte.
- Juristische Vertretung bei Konflikten rund um Gehalt, Urlaub und Kündigungsschutzverfahren.
Vertraulich
Ihre Belange bleiben privat, ohne dass das Umfeld davon erfahren.
Konsequent familienbezogen
Wir erkennen, dass rechtliche Angelegenheiten stets die gesamte Familie betreffen, und passen unser Vorgehen entsprechend an.
Wir stellen das Interesse der Familie an erste Stelle.
Zeitgemäß
Moderne juristische Unterstützung, digital umgesetzt und frei von behäbige Prozesse.
Flexibel erreichbar
Beratung digital und unabhängig von Ort und Zeit, rund um die Uhr, genau dann es in Ihr Alltag passt.
Kündigungsschutz für Arbeitnehmer in Bernau (Berlin)
Das Kündigungsschutzrecht dient dazu, Arbeitnehmer – wenn die Voraussetzungen erfüllt sind – vor sozial nicht gerechtfertigten Kündigungen zu bewahren. Zu den klassischen Anwendungsfällen zählen die Kündigungsschutzklage sowie Verhandlungen über eine Abfindung. Als Ihr rechtlicher Beistand reagieren wir zügig, da für die Kündigungsschutzklage lediglich eine Frist von drei Wochen besteht. Wir setzen uns dafür ein, Ihre Anstellung zu erhalten oder eine angemessene finanzielle Entschädigung zu erzielen. Kündigung oder Abmahnung erhalten? Hier erhalten Sie weitere Einblicke!
Wissenswertes über Bernau (Berlin)
Bernau bei Berlin [bɛɐ̯ˈnaʊ̯] (Aussprache endbetont) ist eine nordöstlich der Stadtgrenze von Berlin gelegene Große kreisangehörige Stadt und ein Mittelzentrum im Landkreis Barnim des Landes Brandenburg.
Kündigungen aus Bernau (Berlin) und Friedenstal, Eichwerder, Börnicke, Lobetal, Lindow, Ladeburg oder Birkenhöhe, Schönow, Schmetzdorf?
Auf der Suche nach Kündigung aus Bernau (Berlin), Rüdnitz, Altlandsberg, Neuenhagen (Berlin), Panketal, Ahrensfelde, Werneuchen oder Hoppegarten, Mühlenbecker Land, Sydower Fließ? 𝐟𝐚𝐦𝐢𝐥𝐮𝐦 ist der richtige Rechtsanwalt für Kündigung.
Kündigung aus Bernau (Berlin), Panketal, Ahrensfelde, Werneuchen gesucht? Mit 𝐟𝐚𝐦𝐢𝐥𝐮𝐦 haben Sie den besten Rechtsanwalt für Kündigungen in Ihrer Nähe gefunden.
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Wer sind wir? Wir sind 𝐟𝐚𝐦𝐢𝐥𝐮𝐦. Ein mittelständiges Unternehmen, Durch diese Zeit konnten wir bereits etliche Fertigkeiten sammeln und Sie wollen wissen war wir alles bieten?
Preiswerte Kündigungen in Bernau (Berlin) -Toll dass Sie auf uns gestoßen sind
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Abfindungen vom Experten aus Bernau (Berlin)
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Kündigungsschutzklagen, sind genauso Individualanfertigungen möglich.
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Unsere Services aus Bernau (Berlin) (Brandenburg)
- Abfindung in Brandenburg
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