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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Kündigung für Bergisch Gladbach
Arbeitsplatz gekündigt – welche Schritte sind jetzt wichtig?
Eine Beendigung des Arbeitsverhältnisses ist im Arbeitsrecht oft angreifbar. Wir helfen Ihnen, Ihre Kündigung prüfen zu lassen und klären, ob die Kündigung rechtlich fehlerhaft ist. Wir überprüfen Kündigung, Abmahnung im Arbeitsrecht oder Aufhebungsvertrag und sichern Ihre Ansprüche. Wer die arbeitsrechtliche Frist versäumt, verliert oft seine Chancen. Wir reagieren unverzüglich für Bergisch Gladbach, Odenthal, Burscheid, Leverkusen, Köln, Leichlingen, Wermelskirchen und Rösrath, Kürten, Overath.
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Arbeitsrecht: beruflicher Weg und Familie rechtssicher verbinden
Als beruflich engagierte Person, häufig in einer verantwortungsvollen Position, sind klare rechtliche Strukturen notwendig, damit Sie sich auf Ihre Kernaufgaben konzentrieren können.
familum umfasst die Gestaltung rechtssicherer Verträge, die Vertretung bei Kündigungsschutzverfahren sowie die Durchsetzung Ihrer Interessen bei Elternzeit.
Sorgen Sie mit juristischer Klarheit die Grundlage für professionelle Entwicklung und Familienleben.
Arbeitsrechtliche Unterstützung für Ihren Arbeitsalltag
Am Arbeitsplatz verbringen wir einen maßgeblichen Teil unseres Lebens. Leider sind Konflikte sowie Unfairness regelmäßige Belastungen im Arbeitsalltag. Das soll nicht der Normalzustand sein! Unsere Arbeitsrecht-Expert:innen beraten Sie vom Vertrag bis zu Urlaubsrechten und weiter zu Mutterschutz sowie Kündigung. Sie begleiten Sie zu verantwortungsvollen Entscheidungen, mit denen Sie Job und Alltag stärken und zugleich das Arbeitsklima im Blick behalten in 51465 Bergisch Gladbach – Nußbaum, Nittum, Mutz, Oberkühlheim, Obereschbach, Oberbroichhausen oder Wüstenherscheid, Oberselbach, Oberkülheim.
Ihnen wurde die Kündigung ausgesprochen oder Sie haben eine arbeitsrechtliche Abmahnung erhalten?
Wer jetzt reagiert, sorgt für Sicherheit!
Kündigungsschutz für Arbeitnehmer für Bergisch Gladbach
Ziel des Kündigungsschutzrechts ist es, Arbeitnehmer – bei Anwendbarkeit – vor sozial nicht gerechtfertigten Kündigungen zu schützen. In der Praxis geht es oft um eine Kündigungsschutzklage oder um die Aushandlung einer Abfindung. Als Ihre rechtliche Vertretung agieren wir zeitnah, da für eine Kündigungsschutzklage eine Frist von nur drei Wochen gilt. Wir setzen uns dafür ein, Ihre Anstellung zu erhalten oder eine angemessene finanzielle Entschädigung zu erzielen. Kündigung oder Abmahnung vorliegen? Informieren Sie sich hier!
Warum unsere Unterstützung Ihnen jetzt hilft?
Eine Kündigung trifft häufig wie ein Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir stehen Ihnen zur Seite, um sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Typische Problemstellungen im Arbeitsrecht in 51465 Bergisch Gladbach
- Kündigungsschutzklage: Anfechtung von regulären oder fristlosen Beendigungen und das Aushandeln einer Abfindungszahlung.
- Mobbing/Diskriminierung: Durchsetzen von Schadensersatzansprüchen bei Diskriminierung am Arbeitsort.
- Urlaubsabgeltung: Vergütung des offenen Urlaubsanspruchs zum Ende des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Durchsetzung des Anspruchs nach Arbeitszeitreduzierung, etwa im Zusammenhang mit Betreuungspflichten.
- Zeugnisberichtigung: Juristische Korrektur von fehlerhaften Bewertungen im Arbeitszeugnis.
Arbeitsrechtliche Beratung in Bergisch Gladbach
Ein missverständliches Arbeitszeugnis, unfaire Arbeitsbedingungen oder Diskriminierung am Arbeitsplatz: In der heutigen Berufswelt müssen Sie, sich rechtlich zu behaupten.
Unser Anspruch ist es, juristische Sicherheit herzustellen, um sicherzustellen, dass Sie, am Arbeitsplatz Ihre Rolle stärken falls nötig eine neue Position erreichen.
- Fachkundige Unterstützung bei Arbeitsverhältnissen, Kündigungen, Betriebsratsangelegenheiten sowie arbeitsrechtlichen Konflikten.
- Arbeitsverträge, Kündigungen, arbeitsrechtliche Verwarnungen.
- Betriebsräte- und Mitbestimmungsfragen.
- Juristische Vertretung bei Konflikten rund um Vergütung, Freistellung und Kündigungsschutzverfahren.
Flexibel
Unsere Beratung erfolgt online, standortunabhängig und frei planbar, jederzeit angepasst an den Lebensrhythmus.
Familienorientiert
Uns ist klar, dass juristische Konflikte immer die Familiengemeinschaft als Ganzes betreffen, und genau so arbeiten wir.
Für uns ist das Familienwohl der zentrale Maßstab unseres Handelns.
Diskret
Wir sorgen dafür, dass Ihre Angelegenheiten vertraulich bleiben und in keiner Weise nach außen kommuniziert werden.
Innovativ
Zeitgemäße und onlinebasierte Unterstützung, die schnell funktioniert und frei von starren Kanzleistrukturen auskommt.
Wissenswertes über Bergisch Gladbach
Bergisch Gladbach ist eine große kreisangehörige Stadt im Bergischen Land in Nordrhein-Westfalen. Als Kreisstadt ist sie auch Mittelzentrum des Rheinisch-Bergischen Kreises. Im Westen grenzt sie unmittelbar an Köln, im Norden an Leverkusen, beide sind kreisfreie Städte. Es folgen im Uhrzeigersinn Odenthal, Kürten, Overath und Rösrath, die alle zum Rheinisch-Bergischen Kreis gehören. Mit etwa 110.000 Einwohnern gehört sie zu den kleineren Großstädten in Deutschland.
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Wann die Kündigungen und zusätzliche Dienstleistungen abgewickelt werden sollen, bestimmen unsere Kunden. Ob sie wiederkehrend ebenso wie womöglich oder nur mal im Jahr unsere Kündigung buchen wollen: Wir sind in der Umgebung täglich für Sie da, genauso für 51465 Bergisch Gladbach, Odenthal, Burscheid, Leverkusen oder ..
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