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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Kündigung für Chemnitz
Kündigung im Briefkasten – was tun?
Gerade im Kündigungsschutz bestehen oft Fehler. Wir prüfen Ihre Situation und klären, ob eine Kündigungsschutzklage sinnvoll ist. Wir prüfen Kündigung, Abmahnung im Arbeitsrecht oder einvernehmliche Beendigung und setzen Ihre Rechte. Besonders wichtig ist die Klagefrist im Arbeitsrecht. Wir sorgen dafür, dass Sie keine Fristen verpassen für 09111 Chemnitz, Flöha, Hartmannsdorf, Burkhardtsdorf, Taura, Frankenberg (Sachsen), Gornau (Erzgebirge) oder Niederwiesa, Neukirchen (Erzgebirge), Lichtenau.
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Typische Rechtsfragen im Arbeitsleben
- Kündigungsschutzklage: Anfechtung betriebsbedingter oder fristloser Kündigungen sowie das Verhandeln von Abfindungen.
- Mobbing/Diskriminierung: Juristische Unterstützung beim Durchsetzen von Schadensersatz bei ungerechtfertigter Benachteiligung am Arbeitsplatz.
- Urlaubsabgeltung: Auszahlung des verbleibenden Urlaubs zum Auslaufen des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Unterstützung beim Wunsch auf Teilzeit, insbesondere in familienbedingten Phasen.
- Zeugnisberichtigung: Korrektur nachteiliger oder missverständlicher Formulierungen im Zeugnis.
Arbeitsrechtlicher Beistand
Ein problematisches Arbeitszeugnis, belastende Arbeitsbedingungen oder Benachteiligung sind keine Seltenheit der heutigen Arbeitswelt, die juristisches Handeln erfordern.
Wir unterstützen Sie, damit Sie, Ihre beruflichen Ziele verfolgen können falls notwendig ein Arbeitsplatzwechsel rechtlich sauber gelingt.
- Umfassende rechtliche Unterstützung bei Anstellungsverhältnissen, Abmahnungen, Mitbestimmungsthemen sowie Auseinandersetzungen im Betrieb.
- Beratung und Vertretung zu Beschäftigungsverhältnissen, Beendigungen sowie arbeitsrechtlichen Hinweisen.
- Juristische Begleitung rund um Arbeitnehmervertretungen und Beteiligungsrechte.
- Streitigkeiten im Arbeitsverhältnis etwa zu Vergütung, Freistellung oder Kündigungsschutz.

Warum wir für Sie die bessere Entscheidung ist?
Eine Kündigung ist für viele ein Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir helfen Ihnen, sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Arbeitsrecht: Juristische Klarheit für Beruf und privates Gleichgewicht für Chemnitz
Gerade als arbeitende Person, gerade in Führungsposition, bleibt ein verlässlicher Rechtsrahmen die Voraussetzung, um sich ohne Ablenkung auf Ihre beruflichen Ziele zu fokussieren.
familum begleitet Sie bei rechtssicheren Arbeitsvereinbarungen, steht Sie bei Kündigungsschutzverfahren und sichert Ihre Rechte rund um Mutterschutz und Familienzeiten.
Sorgen Sie mit juristischer Klarheit die Grundlage für Karriere und Familienleben.
Flexibel
Wir beraten digital, standortunabhängig und frei wählbar, sodass sich alles nahtlos in Ihr Alltag einfügt.
Digital
Zeitgemäße und digitale Rechtsberatung, die schnell funktioniert und ohne starren Prozessen auskommt.
Vertraulich
Alle Themen behandeln wir diskret, sodass Ihr Umfeld nichts davon mitbekommen.
Für Familien verantwortlich
Wir verstehen, dass rechtliche Herausforderungen Auswirkungen auf alle Familienmitglieder haben, weshalb wir konsequent danach handeln.
Das Interesse der Familiengemeinschaft steht für uns an oberster Stelle.
Arbeitsrecht in Chemnitz: Ihre Ansprüche stärken
Wir teilen einen Großteil unseres Lebens am Arbeitsplatz. Leider sind Auseinandersetzungen sowie Benachteiligungen häufig Themen im Arbeitsalltag. Das muss nicht der Normalzustand sein! Unsere routinierten Expert:innen im Arbeitsrecht beraten Sie zu Anstellungsvertrag, Urlaubsanspruch sowie zu Elternschutz und Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Sie geben Ihnen Orientierung für verantwortungsvolle Entscheidungen, damit Sie Job, Arbeitsklima und Familie in Balance verbinden in Chemnitz – Markersdorf, Lutherviertel, Köthensdorf, Yorckgebiet, Morgenleite, Mittelbach und Kleinolbersdorf, Kleinolbersdorf-Altenhain, Klaffenbach.
Haben Sie eine Kündigung erhalten oder eine arbeitsrechtliche Abmahnung bekommen?
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Rechtlicher Kündigungsschutz in Chemnitz
Das Kündigungsschutzrecht dient dazu, Arbeitnehmer – wenn die Voraussetzungen erfüllt sind – vor sozial nicht gerechtfertigten Kündigungen zu bewahren. Typischerweise umfasst das Kündigungsschutzrecht Verfahren wie die Kündigungsschutzklage oder die Verhandlung einer Abfindung. In unserer Rolle als Ihr Rechtsbeistand ist schnelles Handeln entscheidend, da die Klagefrist nur drei Wochen umfasst. Wir setzen uns dafür ein, Ihre Anstellung zu erhalten oder eine angemessene finanzielle Entschädigung zu erzielen. Kündigung oder Abmahnung erhalten? Erfahren Sie hier, wie es weitergeht!






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Kündigung für 09111 Chemnitz und Kleinolbersdorf, Kleinolbersdorf-Altenhain, Klaffenbach, Markersdorf, Lutherviertel, Köthensdorf oder Yorckgebiet, Morgenleite, Mittelbach?
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